キャリアステップモデルCareer Step

営業経験をいかし、
自分の実現したいキャリアに向かってステップアップ

営業スキルを磨く

主に官公庁や企業にお勤めの方を対象に、保険のコンサルティング営業を経験します。お客さまの多様な価値観、考え方、ライフサイクルに合わせた最適な生命保険をご提案します。キャリアアップに向け、様々な知識やスキルを身につけていきます。

  • Step1

    入社時の集合研修では保険や営業の基礎を学びます。配属後は、課長やトレーナーのサポートのもと、訪問先での基本的な営業活動の仕方や、目標に対する計画の立て方などを学んでいきます。

  • Step2

    より幅広く商品知識やコンサルティングスキルを身につけながら、自分の営業スタイルを確立していきます。

  • Step3

    自分の実現したいキャリアを意識した活動をおこないます。また、グループのまとめ役として後輩とミーティングをおこなうなど、組織の中心的役割を担います。

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広島すみれい営業センター

小松 果菜子

Kanako Komatsu

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札幌すみれい営業センター

大嶋 理沙

Risa Oshima

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仙台すみれい営業センター

髙橋 優佳

Yuka Takahashi

その後は…

指導職

本社すみれい組織内で総合営業職員の後輩を育成することで、指導力を身につけていきます。
営業活動に同行するほか、ご提案の資料づくりやお客さまとのコミュニケーションスキルなどの指導をおこないます。ゆくゆくは管理職として活躍していくことができます。

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大阪すみれい事業部

今橋 怜子

Reiko Imahashi

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福岡すみれい営業部

加治 友美

Yumi Kaji

ジョブローテーション

営業経験などをいかして様々な部門の仕事を経験し、総合的な力を養っていきます。ゆくゆくは管理職として活躍していくことができます。

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代理店営業部 中部推進室

松川 麻由

Mayu Matsukawa

営業のスペシャリスト

コンサルティング営業のプロとして、専門能力を磨いていきます。新制度や商品の知識をいち早く習得し、よりレベルの高いコンサルティングをおこないます。キャリアアップのために、1級FP技能士資格の取得やMDRT(世界100万ドル円卓会議)への入賞が推奨されています。

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すみれい事業部

笠井 優花

Yuka Kasai




Uターン制度のご紹介U turn

札幌・仙台・東京・横浜・千葉・名古屋・京都・大阪・神戸・広島・
福岡で 経験を積んだ後、地元に戻って活躍できます。

将来地元でキャリアアップしたい方のために、「Uターン制度」を設けています。
入社後3~5年間(3年間は住宅補助有)、保険のコンサルティング営業やトレーナーとして指導経験を積んだ後、指導職・スタッフとして各地域で活躍することができます。

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